Arbeitsrecht in Würzburg, Kitzingen und Tauberbischofsheim. Wir sind für Sie da Rechtsanwältin Bettina M. Oesman und Rechtsanwalt Dr. Eckard L. Pongratz.
Wir bearbeiten sämtliche Aspekte des Arbeitsrechts und vertreten Sie gerichtlich und außergerichtlich. Unser Team aus erfahrenen Rechtsanwälten und Fachanwälten nimmt sich Ihrer Fragen individuell an und sorgt mit passenden, wenn erforderlich fachübergreifenden Ansätzen für die Durchsetzung Ihrer Interessen. Sprechen Sie uns an.
Domstraße 2 · 97070 Würzburg
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Wir beraten Sie bei der Unternehmensgründung, Änderung der Rechtsform, sowie bei der Gestaltung von Gesellschaftsverträgen
Unsere Kanzlei übernimmt für Sie die individuelle Vertragsprüfung und -gestaltung in allen zivilrechtlichen Rechtsgebieten
Unsere Kanzlei bietet Ihnen ganzheitliche Unternehmensnachfolge-Konzepte, auch unter Einbezug der steuerlichen Beratung
Unsere Experten beraten Sie zum kollektiven Arbeitsrecht, Kündigungsschutzrecht und rechtmäßigen Betriebsvereinbarungen
Wir beraten Sie zu den Themen Testamentsgestaltung, Unternehmensnachfolge und erbrechtliche Ansprüche
Als Ihr zuverlässiger Partner erstellen wir Ehe- und Partnerschaftsverträge, Scheidungs- und Umgangsrecht-Vereinbarungen
Wir vertreten Sie bei Problemen mit Banken, Fonds oder Vermittlern
Verkehrsunfall, Kfz-Schäden oder bei einer Ordnungswidrigkeit – wir sind wir für Sie da
Im Streit mit Versicherungen muss schnell reagiert werden, gerade bei Haftpflicht-, Lebens- oder Berufsunfähigkeitsversicherungen
Wir sind stets an Ihrer Seite und setzen bei Unternehmenssanierungen und Insolvenzverfahren auf spezifische Problemlösung
Auch im Ernstfall erhalten Sie bei uns eine ganzheitliche Interessensvertretung und Verteidigung mit spezifischer Beratung
Wir kümmern uns um alle Belange der Schadensersatz-bis Rückabwicklungsansprüche und sind Experten für Bank- und Börsenrecht
Das Arbeitsrecht uns unersetzbares Element und gleichzeitig integraler Bestandteil unserer Tätigkeit. Das Arbeitsrecht regelt die rechtliche Situation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer, z.B. Kündigungsfristen, Lohn, Urlaub etc. Unsere Kanzlei ist laufend in allen Bereichen dieses sogenannten individuellen Arbeitsrechts in Würzburg, Kitzingen und Tauberbischofsheim tätig, besonders im Sektor des Kündigungsschutzrechts. Daneben entwerfen und prüfen wir Arbeitsverträge, Arbeitszeugnisse, Aufhebungsverträge, Abmahnungen und Kündigungen.
Der Bereich des “kollektiven Arbeitsrechts” befasst sich mit dem Rechtsverhältnis zwischen Arbeitgebern und Gewerkschaften bzw. Betriebsräten. Hier sind insbesondere die Bereiche der Betriebsratswahl, des Arbeitskampfs etc. erfasst. Es sind jedoch auch Regelungen in Form von Betriebsvereinbarungen betroffen.
Wir sind in allen Bereichen, besonders im Kündigungsschutz und in Fragen des kollektiven Arbeitsrechts, beratend und vor Gericht tätig. Im Weiteren strukturieren und begleiten wir - sofern erforderlich - für unsere Mandanten Einigungsstellenverfahren und entwerfen und verhandeln Betriebsvereinbarungen.
Für uns gehört es zur ganzheitlichen Beratung, auch Fragen des Sozialversicherungs- und Steuerrechts sowie Fragen der betrieblichen Altersversorgung zu beleuchten.
Unsere Kanzlei berät Arbeitnehmer eingehend und persönlich in allen Bereichen des individuellen Arbeitsrechts. Das betrifft z.B. Kündigung, Kündigungsfristen, Fragen zum Lohn, Arbeitszeugnis, Urlaub oder Mutterschutz. Das Kündigungsschutzrecht hat eine besondere Wichtigkeit. Zudem prüfen wir einen Arbeitsvertrag, ein Arbeitszeugnis, aber auch einen Aufhebungsvertrag, eine Abmahnung und Kündigungen auf Richtigkeit und Rechtmäßigkeit. Gerne erfolgt auch die damit zusammenhängende Beratung zu Steuerrecht, Sozialversicherung und Altersvorsorge.
Vertrauen ist die Basis Ihrer Betreuung durch unser Team. In allen Bereichen des individuellen Arbeitsrechts in Würzburg, Kitzingen und Tauberbischofsheim stehen wir an Ihrer Seite, vor Gericht und in außergerichtlichen Gesprächen und Verhandlungen. Wir versuchen mit einer ganzheitlichen Beratung und Zeit für Ihre Fragen eine fachliche Lösung, ohne dabei den Menschen hinter dem Mandat zu vergessen.
Für Sie als Arbeitgeber, der Beratung zu Arbeitsrecht in Würzburg, Kitzingen und Tauberbischofsheim sucht, bieten wir unsere Expertise mit fallgenauer Beratung und Unterstützung vor Gericht und außergerichtlich an. Dies schließt sämtliche Fragen Ihres Personalwesens im Arbeitsrecht mit ein. Von der Gestaltung eines Arbeitsvertrags über die Prüfung und laufende Aktualisierung Ihres Vertragswesens nach aktuellem Stand der Rechtsprechung. Auch bei Fragen zu Lohnabrechnung oder der Verhandlung und Optimierung von Abfindungsregelungen mit Arbeitnehmern sind wir an Ihrer Seite. Hierbei berücksichtigen wir parallel die steuerlichen Folgen einer Regelung oder Vereinbarung und beraten Sie zum optimalen Ergebnis – dies liegt zugleich im Interesse Ihrer Arbeitnehmer und ermöglicht und erleichtert außergerichtliche Einigungen.
Gerne beraten wir auch zum „kollektiven Arbeitsrecht“. Dies beinhaltet die Vermittlung von Interessen zwischen Arbeitgeber und Gewerkschaften oder Betriebsräten. Vom Entwurf und der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen bis hin zur Strukturierung und Begleitung von Einigungsstellenverfahren begleiten wir Sie und bieten Ihnen maßgeschneiderte Beratung zu sämtlichen Fragen zum Arbeitsrecht in Würzburg, Kitzingen und Tauberbischofsheim.
Vertrauen benötigt Verlässlichkeit und wir garantieren, dass Sie sich zu 100% auf uns verlassen können. Digital oder analog, ganz nach Ihren Wünschen. Wir nehmen uns die Zeit und gehen gerne die Extrameile.
Wir kämpfen für Ihre Sache! Dabei schätzen wir Ihre Situation realistisch ein und informieren Sie jederzeit und tagesaktuell zu Ihren Optionen. Sie bestimmen das weitere Vorgehen aktiv mit. Unsere Philosophie ist es, Interessen umfassend zu beleuchten. So erreichen wir durch verschiedene Fachanwälte ganzheitliche Lösungen auf Basis umfassender Konzepte und individueller Strategien.
Zudem sind wir Ihr Partner, wenn grenzübergreifende Rechtsangelegenheiten im Raum stehen. Als Mitglied von EUROJURIS, dem größten Anwaltsverband in Europa, haben wir ein Netzwerk von weltweit 5000 Anwälten, die für Ihr Recht kämpfen.
Wir beraten Sie in unserer Kanzlei in Würzburg, Kitzingen und Tauberbischofsheim sowohl zu Fragen des individuellen Arbeitsrechts als auch des kollektiven Arbeitsrechts. So bieten wir Arbeitnehmern und Arbeitgebern z.B. Antworten auf Fragen zu Kündigung und Kündigungsschutzrecht, prüfen Arbeitsverträge, Ihr Arbeitszeugnis etc.
Vertrauen ist unserer Meinung nach das A und O. Sie sollten einem Rechtsanwalt vertrauen können und das Gefühl haben, dass er Ihre Interessen vertritt.
In unserer Kanzlei erwartet Sie ein Team aus sieben Rechtsanwälten und zwei Steuerberatern, die mit Ihren verschiedenen Kernkompetenzen dafür sorgen, dass Ihr Fall von verschiedensten Blickwinkeln beleuchtet wird. Wir wollen für Sie die optimale Lösung finden. Mit Kernkompetenzen auf den Gebieten des Arbeitsrechts, Gesellschaftsrechts und der Steuerberatung gelingt es uns auch bei komplexen Sachverhalten kompetente Beratung durch eine interdisziplinäre Arbeitsweise unseres Teams zu garantieren.
Bei Rückfragen oder Anfragen steht Ihnen HSP täglich von Montag bis Donnerstag von 08:00 - 19:00 Uhr und freitags von 08:00 - 17:00 Uhr zur Verfügung. Sie konnten uns nicht erreichen? Dann schreiben Sie uns doch eine E-Mail an: info@hsp-kanzlei.com
Die vom Oberlandesgericht Düsseldorf herausgegebene „Düsseldorfer Tabelle“ wird zum 01.01.2025 erneut geändert. Die Änderungen betreffen im Wesentlichen die Bedarfssätze minderjähriger und volljähriger Kinder. Die Düsseldorfer
Verstirbt ein Angehöriger, erfahren die Erben, ob und wie viel sie erben. Ist ein Nachlass überschuldet, besteht die Möglichkeit, das Erbe auszuschlagen oder die Nachlassinsolvenz
Die Unterhaltspfändung ist eine besondere Form der Zwangsvollstreckung, bei der Unterhaltsansprüche durchgesetzt werden. Sie erfolgt meist aufgrund von offenen Unterhaltszahlungen, z. B. für Kinder oder
Hauser Schmidt-Sauerbrei & Dr. Pongratz
Partnerschaft mbB
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